Der War for Talents sorgt dafür, dass Unternehmen sich immer mehr um Bewerber bemühen müssen, indem sie sich als attraktiver Arbeitgeber präsentieren. Die Employer Brand ist wichtig, um die besten Kandidaten zu überzeugen. Durch einen professionellen Bewerbungsprozess verbessert sich zudem die Candidate Experience, sodass Bewerber die Arbeitgebermarke besonders positiv erleben. Beeinflussen können Sie diese Erfahrung schon mit kleinen Dinge wie der zeitnahen Versendung einer Eingangsbestätigung. Der Bewerber fühlt sich so wertgeschätzt, sicher und kann einschätzen, wie die weiteren Schritte des Bewerbungsprozesses sind.